Vaga de parceiro

Analista de Recursos Humanos Generalista - Curitiba / PR

Disponível para Assinantes

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Detalhes da Vaga

O profissional será responsável por garantir a gestão de pessoas, desde o recrutamento e seleção até o desenvolvimento organizacional, promovendo um ambiente de trabalho positivo e alinhado aos valores da empresa.
Principais responsabilidades:Conduzir processos de recrutamento e seleção, incluindo a triagem de currículos, entrevistas e suporte na decisão de contratação para diversos cargos da empresa.
Implementar programas de integração e onboarding, facilitando a adaptação dos novos colaboradores e promovendo uma boa experiência desde o primeiro dia.
Gerenciar os processos de administração de pessoal, incluindo controle de ponto, folha de pagamento, benefícios e desligamentos.
Participar do planejamento e execução de ações de desenvolvimento organizacional, incluindo treinamentos, avaliações de desempenho e planos de carreira.
Desenvolver e implementar iniciativas de endomarketing, fortalecendo a comunicação interna e o engajamento dos colaboradores.
Atuar como ponto de contato para colaboradores e gestores, oferecendo suporte e orientação em questões de RH, incluindo gestão de conflitos e suporte à liderança.
Manter-se atualizado(a) sobre mudanças nas legislações trabalhistas e aplicá-las no dia a dia da empresa para garantir conformidade.
Participar de projetos estratégicos de RH, contribuindo para a melhoria contínua dos processos e para o fortalecimento da cultura organizacional.

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