Vaga de parceiro

Analista De Recursos Humanos (Dho) - São Paulo / SP

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Detalhes da Vaga

Descrio da vagaReportando-se diretamente a Gerente de Desenvolvimento Humano e Organizacional suas principais atribuies sero:Coordenar os processos, rotinas e cronograma dos ciclos de analise de performance juntos as lideranas regionais; Atuar na parametrizao, implantao e treinamento do novo sistema de gesto de performances; Operacionalizar juntos aos gestores regionais os planos de ao obtidos apartir das reunies de anlise de desempenho e calibrao; Centralizar os pedidos de aprovao, lanamentos e correes de sistemas em relao as rotinas de treinamento, desenvolvimento, analise e avaliao de performance; Acompanhar as reunies decalibrao e feedback para dar o suporte no desenvolvimento dos processos.
Perfil desejadoFormao superior completa; Desejvel cursos/especializaes voltadas as prticas de desenvolvimento humano e organizacional; Disponibilidade, organizao, foco em resultados so as competncias desejadas para a funo.

Vaga Encerrada