Vaga de parceiro

Analista de Recrutamento e Seleção - Belo Horizonte / MG

Disponível para Assinantes
Salvar nos Favoritos
  • Compartilhe:

Detalhes da Vaga

  • Escolaridade Não Informado
  • Segmento Não Informado
  • Salário Não Informado
  • Área de AtuaçãoDiversos / Outros

O que você irá fazer

  •   Descrição geral da vaga: Estamos buscando um Analista de Recrutamento e Seleção para o nosso time: Somos uma consultoria com raízes em Belo Horizonte e atuação em todo o Brasil.
  • Nossa equipe é composta por Consultores Associados, especializados em projetos que vão desde a Implantação da área de RH do zero até Transformação Cultural, Desenvolvimento de Liderança, Recrutamento e Seleção, entre outros serviços estratégicos focados em Recursos Humanos.
  • O grande desafio desta posição é atuar como responsável pela condução de processos seletivos de alto impacto, tanto para vagas estratégicas quanto de grande volume.
  • Este profissional atuará em todas as etapas de recrutamento, desde o entendimento das necessidades da área solicitante até a entrega de candidatos qualificados, garantindo que os processos sejam ágeis, eficazes e alinhados à cultura da empresa cliente.
  •     Descrição das atividades: - Conduzir o Recrutamento e seleção das vagas da consultoria;- Atuação como Talent Partner em parceria com gestores e lideranças das empresas clientes;- Alinhamento de novas vagas com a liderança;- Gestão dos processos de recrutamento ponta-a-ponta: triagem, hunting, agendamentos, entrevistas e preenchimento da vaga através da ferramenta Solides;- Suporte para as lideranças em toda jornada de recrutamento e seleção;- Participar de ações de divulgação da nossa marca, garantindo atratividade e diversidade nos processos;- Gestão da experiência de pessoas candidatas;- Análise, gerenciamento e report de indicadores;- Atuação e condução de projetos de melhoria contínua de processos.
  •   Requisitos Obrigatórios: - Graduação completa em Adminsitração, Psicologia, RH e áreas afins;- Experiência com Recrutamento e Seleção de vagas operacionais e estratégicas;- Experiência com volume de vagas e foco em processos;- Conhecimento intermediário em Office (Excel e Power Point).
  •   Requisitos desejáveis: - Conhecimento em sistemas e plataformas de recrutamento;- Boa comunicação verbal e escrita;- Boa capacidade de gestão de tempo e organização.
  •  

Informações Adicionais

  • Quantidade de Vagas 1
  • Jornada Não Informado
 

Envie esta vaga para um amigo!

 

Cadastro Inicial

Preencha os campos abaixo
  • Ao criar uma conta, você aceita nossa Política de Privacidade e nosso Termo de Adesão
 

Acesse sua Conta

Preencha os campos abaixo

ou acesse com seu provedor
 

Recuperação de Dados de Acesso

Informe seu e-mail cadastrado