Vaga de parceiro

Analista de processos sr - São Paulo / SP

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Detalhes da Vaga

  • Escolaridade Não Informado
  • Segmento Não Informado
  • Salário Não Informado
  • Área de AtuaçãoDiversos / Outros

O que você irá fazer

  • Responsabilidades e atribuiçõesDesenvolver Product Owners, People Leads e Dev Teams das squads através de capacitação formal e mentoria para que possam realizar as práticas ágeis;  Conhecer e zelar pelos processos padrões de trabalho, assegurando conformidade com certificações e políticas sejam elas internas ou externas, alinhadas com as definições da empresa e segmento, através de estudos e aplicações de práticas com as equipes;  Promover ações de melhoria junto às squads com intuito de otimizar continuamente processos por meio de acompanhamentos conforme a necessidade definida pelo time, participação em eventos ágeis e análise de indicadores de performance e de maturidade; Realizar a troca de informações, experiências e conhecimentos com os outros agilistas através de reuniões de equipe com seus pares, observações em eventos ágeis e compartilhamento de conteúdos relevantes à sua atividade; Realizar a gestão de projetos conforme a necessidade e estratégia da área e assegurar a entrega alinhado ao modelo ágil de trabalho e apresentando indicadores para a liderança da área e PMO corporativo; Blindar o Dev Team de interrupções, removendo impedimentos e estimulando a análise da causa raiz, afim de direcionar ações de melhoria; Orientar os segmentos/squads sobre as melhores práticas ágeis, processos e ferramentas oficias como, JIRA, TDN, ZENDESK, Ferramentas Google, etc; Compartilhar com os Gestores dos papéis ágeis feedbacks sobre o comportamento de qualquer integrante da equipe (sempre que necessário);  Contribuir de maneira efetiva para a melhoria dos processos que executa, através de uma ampla perspectiva sobre o impacto de suas responsabilidades na organização.
  • Requisitos e qualificaçõesPrincipais práticas Lean-Agile (exemplo: Scrum, XP, Kanban, entre outros) conhecimento aplicado;  Técnicas de facilitação;   Métricas ágeis e OKR nível básico desejável.

Informações Adicionais

  • Quantidade de Vagas 1
  • Jornada Não Informado
 

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