Vaga de parceiro

Analista de processos sr hibrido - São Paulo / SP

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Detalhes da Vaga

  • Escolaridade Não Informado
  • Segmento Não Informado
  • Salário Não Informado
  • Área de AtuaçãoDiversos / Outros

O que você irá fazer

  • Olha só quais são as experiências e conhecimentos que você precisa ter para acelerar e transformar com a gente: O Analista de Processos é responsável por analisar, mapear e otimizar processos organizacionais, conectando as necessidades do negócio às entregas do Squad.
  • Seu papel é garantir que as iniciativas sejam bem estruturadas, entregues com eficiência e alinhadas aos objetivos estratégicos da organização.
  • Responsabilidades Mapeamento e Análise de Processos: Identificar, mapear e documentar processos atuais utilizando metodologias reconhecidas (ex.
  • : BPMN).
  • Diagnosticar pontos de melhoria em fluxos operacionais, propondo otimizações que agreguem valor ao negócio.
  • Apoio ao Squad: Trabalhar em parceria com o Product Owner e os membros do Squad para refinar histórias de usuário relacionadas a melhorias ou transformações de processos.
  • Garantir que os requisitos de negócio sejam claros, consistentes e detalhados para o desenvolvimento das soluções.
  • Automatização e Integração: Contribuir para o desenho de soluções que automatizem tarefas repetitivas ou críticas, integrando ferramentas como RPA e BPMS (ex.
  • : LECOM).
  • Validar a integração entre processos existentes e novas soluções tecnológicas, garantindo a aderência aos objetivos de negócio.
  • Documentação e Homologação: Produzir e manter atualizada a documentação técnica e funcional dos processos e sistemas.
  • Realizar homologações de sistemas, assegurando que atendam aos requisitos e critérios de aceitação definidos.
  • Técnicas: Proficiência em mapeamento de processos (ex.
  • : BPMN, Value Stream Mapping).
  • Experiência em ferramentas de gestão e análise de processos, como Bizagi, ARIS ou similares.
  • Conhecimento intermediário em ferramentas de análise de dados (Excel avançado, Power BI, SQL) para extração de insights que orientem melhorias.
  • Desejável: Conhecimento em Salesforce.
  • Metodologias Ágeis: Familiaridade com práticas ágeis (Scrum, Kanban) e capacidade de colaborar efetivamente em Squads.
  • Visão Sistêmica: Capacidade de enxergar o impacto de mudanças nos processos em todo o ecossistema organizacional.
  • Habilidades Interpessoais: Excelência em comunicação para articular ideias complexas de forma clara a diferentes públicos.
  • Habilidade em negociação para alinhar objetivos entre stakeholders e membros do time.
  • Capacidade de liderança funcional, mesmo sem cargo hierárquico, para orientar e influenciar decisões do time.

Informações Adicionais

  • Quantidade de Vagas 1
  • Jornada Não Informado
 

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