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Analista De Planejamento Logístico Jr - São Paulo / SP
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Não Informado
Área de Atuação
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O que você irá fazer
Se você é um profissional pró ativo, flexível a mudanças e disposto a se comprometer com a busca pela melhoria contínua, **junte-se a nós**!**Responsabilidades e atribuições**- Construir ferramentas para controle de indicadores operacionais; - Auxiliar e acompanhar os gestores na elaboração de planos de ação para correção dos desvios; - Auxiliar na identificação e mapeamento das necessidades de alteração dos processos e procedimentos da área operacional; - Analisar, sempre que necessário, a execução das atividades e processos operacionais in loco, para identificar oportunidades de melhoria; - Acompanhar a implantação de mudanças e alterações nos sistemas da operação dando suporte necessário e reportando a percepção do usuário para os responsáveis; - Garantir a aplicação do PDCA nas análises e dar suporte aos colaboradores na utilização da metodologia sempre que necessário; - Fazer o controle de despesas dos CD''s identificando anomalias e tratando junto aos responsáveis a fim de garantir o cumprimento das metas de custos; **Requisitos e qualificações**- Ensino Superior Completo - Logística, Administração ou Engenharia; - Pacote Office - Intermediário/avançado; - Método PDCA.
**Informações adicionais** Benefícios**:- PDS (Prêmio por Desempenho Superior); - Parcerias e Convênios (SESC, faculdades, restaurantes, lazer, cultura etc.
); - Plataforma de Desenvolvimento/ Educacional e Programas de Desenvolvimentos; - Programa Gestante;- Assistência Médica- Assistência Odontológica- Vale Transporte; - Vale Refeição ou Vale Alimentação; **Horário**: 08:00 às 18:00**Modelo de trabalho**: HíbridoO **GrupoSC** é a soma das marcas SantaCruz, Panpharma e Oncoprod/SAR, que trazem consigo reputação, trajetória e competência.
Um grupo que reúne todos os recursos necessários para cumprir o propósito de **levar mais saúde para mais pessoas**.
Em um ambiente agradável, nossos colaboradores são diariamente estimulados a desenvolver suas habilidades e competências, por meio de uma gestão participativa e voltada para o crescimento profissional.
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