Vaga de parceiro

Analista de folha de pagamento sênior - Rio de Janeiro / RJ

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Detalhes da Vaga

  • Escolaridade Não Informado
  • Segmento Não Informado
  • Salário Não Informado
  • Área de AtuaçãoDiversos / Outros

O que você irá fazer

  • Somos apaixonados pelo sucesso das nossas equipes e alto desempenho junto a nossos clientes.
  • Fazemos parte de uma rede global de 140 países.
  • Por isso, temos o alcance e capacidade de direcionar sua carreira para onde você deseja ir.
  • Mantemos uma cultura de aprendizado e crescimento contínuo, encorajando nossos profissionais a aproveitar oportunidades e atingir todo o seu potencial.
  • Temos um amplo programa de desenvolvimento de carreira adequado aos seus objetivos e às áreas de negócio da nossa empresa.
  • Aqui na Grant Thornton Brasil, temos espaço para todo mundo.
  •  Afinal, contamos com muitas outras cores por trás do nosso roxo!Além disso, oferecemos ambientes de trabalho saudáveis e que atendem às necessidades pessoais e profissionais de nossos colaboradores, nesse processo, acreditamos que todos estarão mais engajados e energizados para desempenhar suas atividades, mantendo a qualidade de vida.
  •  Não é só sobre falar.
  • É sobre agir!, Responsabilidades e Atividades:Atuar como intermediário entre a empresa e o cliente;Garantir que todos as entregas do cliente sejam realizadas dentro do prazo estipulado;Suportar o fiscal ou a contabilidade em dúvidas relacionadas à folha de pagamento;Participar de reuniões de alinhamento técnico e de melhoria de processos;Resolver problemas e responder a questões relacionadas à folha de pagamento;Processar folhas de pagamento e garantir que todos os processos de folha de pagamento estejam em conformidade com a legislação aplicável;Realizar controles, monitorar e auditar o processo de folha de pagamentoAuxiliar a coordenação no suporte técnico e consultoria à equipe interna;Analisar e resolver discrepâncias e questões levantadas pela liderança ou pelo cliente; Alta capacidade analítica e de revisão de cálculos;Elaborar as obrigações recorrentes e não recorrentes (férias, rescisão de contratos, folha: adiantamento/pagamento, emissão de holerites, DCTFWeb, eSocial, PERDCOMP);Elaborar as obrigações anuais DIRF e Informe de Rendimentos;Auxiliar no treinamento da equipe;Colaborar com o trabalho em equipe;Requerimentos:Experiência prévia em BPO;Inglês intermediário (diferencial);Desejável conhecimento no sistema sêniorDisponibilidade para trabalho híbrido 3 vezes no RJ.
  • Formação Acadêmica:Ensino superior completo em Ciências Contábeis, Administração, Gestão de RH ou áreas correlatas.
  • Soft Skills:Comunicação;Organização;Comprometimento;Responsabilidade;Proatividade;

Informações Adicionais

  • Quantidade de Vagas 1
  • Jornada Não Informado
 

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