Vaga de parceiro

Analista De Departamento Pessoal - Duque de Caxias / RJ

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Detalhes da Vaga

  • Escolaridade Não Informado
  • Segmento Não Informado
  • Salário Não Informado
  • Área de AtuaçãoDiversos / Outros

O que você irá fazer

  • Somos um time de mais de 1.
  • 000 colaboradores, levando o melhor em pescados para mesas de todo o mundo.
  • Venha fazer parte do nosso Cardume!Estamos em busca de um(a) Analista de Departamento Pessoal com perfil generalista e sólida experiência em controle e gestão de ponto eletrônico, folha de pagamento, benefícios e encargos.
  • O(a) profissional deve ser familiarizado(a) com a plataforma Ronda, ter conhecimento em jornada de trabalho intermitente e domínio do e-Social.
  • Este(a) profissional será responsável pela administração e monitoramento de ponto, pela gestão de folha de pagamento e benefícios, assegurando conformidade com as normas trabalhistas e otimizando processos internos para uma gestão eficaz de jornada e de processos de pessoal.
  • RESPONSABILIDADES E ATRIBUIÇÕES- Gerenciar e controlar o ponto eletrônico, garantindo a correta marcação e apuração das jornadas de trabalho dos colaboradores, realizando auditorias periódicas para assegurar a integridade dos dados.
  • - Atuar com a plataforma de ponto Ronda, realizando atualizações, ajustes e oferecendo suporte aos colaboradores na utilização do sistema.
  • - Administrar e regularizar as jornadas de trabalho intermitente, assegurando conformidade com as legislações trabalhistas vigentes.
  • - Gerar e monitorar informações para o e-Social, assegurando que os dados de ponto, jornada de trabalho, folha de pagamento e benefícios estejam atualizados e em conformidade.
  • - Realizar o fechamento de ponto mensal, corrigindo inconsistências e providenciando justificativas quando necessário.
  • - Processar a folha de pagamento mensalmente, incluindo cálculos de encargos e impostos, garantindo exatidão e conformidade.
  • - Administrar os benefícios oferecidos pela empresa, como vale-transporte, assistência médica, e planos de previdência, acompanhando concessões e deduções.
  • - Suporte e atendimento a colaboradores e gestores em dúvidas e orientações sobre ponto eletrônico, folha de pagamento, benefícios, jornada intermitente e questões relacionadas ao e-Social.
  • - Colaborar na construção e revisão de políticas internas de controle de ponto e jornada, propondo melhorias e otimizações.
  • REQUISITOS E QUALIFICAÇÕES- Ensino Superior completo em Administração, Recursos Humanos, Contabilidade ou áreas correlatas.
  • - Experiência comprovada com ponto eletrônico, preferencialmente na plataforma Ronda.
  • - Conhecimento e experiência na administração de jornada de trabalho intermitente, folha de pagamento e gestão de benefícios.
  • - Conhecimento avançado de e-Social e sua integração com dados de ponto e folha.
  • - Habilidade analítica e atenção aos detalhes para identificar e resolver inconsistências de ponto e folha.
  • - Bom relacionamento interpessoal e habilidades de comunicação para atendimento e suporte a colaboradores.
  • - Conhecimento em legislação trabalhista, especialmente normas de ponto eletrônico, folha de pagamento e jornada de trabalho.
  • A Frescatto valoriza e fomenta a diversidade, abrindo oportunidades para todos com igualdade.
  • PACOTE DE REMUNERAÇÃO & BENEFICIOS- Horário de trabalho das 08:12 às 18:00 ; - Atuação 100% Presencial; - Estacionamento gratuito; - Aux.
  • Combustível;- Vale-transporte; - Restaurante no local (Café da manhã, almoço, café da tarde); - Plano de Saúde 100% custeado pela empresa (após 3 meses); - Assistência Odontológica; - Seguro de vida ;-Bônus anual atrelado ao desempenho; - Descontos em Instituições de Ensino e Idiomas; - Descontos e promoções em nossos produtos; - Empréstimo consignado;- Day Off (folga no aniversário).
  • **Escolaridade Mínima**: Ensino Superior

Informações Adicionais

  • Quantidade de Vagas 1
  • Jornada Não Informado
 

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