Vaga de parceiro

ANALISTA ATRAÇÃO DE TALENTOS JUNIOR - Blumenau / SC

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Detalhes da Vaga

  • Escolaridade Não Informado
  • Segmento Não Informado
  • Salário Não Informado
  • Área de AtuaçãoDiversos / Outros

O que você irá fazer

  • Ser uma das maiores construtoras da América Latina nos orgulha muito.
  • Mas não só isso! Queremos mais e ir além! Somos uma Companhia inovadora e incansável na busca de soluções de moradia.
  • Nos desafiamos e acreditamos na nossa força.
  • E é importante que se evidencie: a força da MRV&CO está em nossa gente.
  • Uma Gente com G maiúsculo , engajada, protagonista, transformadora.
  • Em poucas palavras: um time Sangue Verde! Acreditamos na transparência das relações, na valorização das conquistas e não abrimos mão dos valores que nos trouxeram até aqui.
  • Temos certeza de que dia após dia construímos o futuro que queremos e esse futuro se apresenta em nosso propósito: construir sonhos que transformam o mundo.
  • Responsabilidades e atribuições Contribuir para melhoria da estratégia de Atração de Talentos; Realizar captação de corretores autônomos; Condução dos processos seletivos de ponta a ponta da estrutura comercial; Alinhamento, divulgação e gestão de alto volume de vagas; Propor projetos visando eficiência e geração de valor da área; Interface com as áreas da Cia para garantir harmonia dos processos.
  • Requisitos e qualificações Formação superior completa em Psicologia, administração, recursos humanos ou áreas afins; Experiência com alto volume de vagas; Vivência anterior na atividade proposta.
  • Informações adicionais O que você terá? Salário compatível com o mercado; Alimentação: Benefício Alimentação Alelo - flexível; Saúde e bem-estar: Plano de saúde e Plano odontológico; Mobilidade: Vale-transporte; Incentivo à atividade física: TotalPass; Desconto com empresas parceiras: Allya; Modalidade: 100% Presencial; Benefícios: Conforme convenção coletiva de trabalho; Benefícios SER Sangue Verde: Além de nos intitularmos Sangue Verde, temos um pacote de benefícios só para a gente; Curtiu? Candidate-se e venha para o nosso time! Etapas do processo Etapa 5: Contratação O que é preciso para criar um mundo extraordinário? Mais do que casas, queremos construir respostas.
  • Já somos mais de 30 mil colaboradores diretos e indiretos, engajados na busca por um futuro melhor para todos e todas.
  • Acreditamos que diversidade e inclusão são componentes essenciais para o crescimento da sociedade, além de serem fatores essenciais para a sustentabilidade do nosso negócio.
  • Queremos estimular um ambiente seguro, diverso e inclusivo em que todas as pessoas tenham oportunidades iguais para crescer e evoluir.
  • Para chegar lá, nossas ações são voltadas para garantir a: Equidade de gêneros Equidade racial Inclusão de pessoas com deficiência Diversidade de gêneros e orientações sexuais Transformar a sociedade é um grande desafio.
  • Mas, juntos, é possível.
  • Faça parte de um grupo com o olhar para o futuro, mas que acredita que as transformações que queremos para o amanhã devem começar hoje.

Informações Adicionais

  • Quantidade de Vagas 1
  • Jornada Não Informado
 

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