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Analista administrativo júnior - São Paulo / SP
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Detalhes da Vaga
Escolaridade
Não Informado
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Não Informado
Salário
Não Informado
Área de Atuação
Diversos / Outros
O que você irá fazer
Deverá organizar e arquivar documentos importantes, manter registros atualizados e garantir que todos os documentos sejam corretamente revisados e registrados e, auxiliar no monitoramento das despesas do projeto.
Ajudar na administração de contratos com fornecedores e prestadores de serviços.
Em colaboração com o Coordenador Administrativo, elaborar autorização de faturamento direto, pedidos de compras, medições, auxiliando na gestão dos contratos.
Além de fornecer suporte administrativo, ajudando a organizar reuniões, preparar agendas e acompanhar as tarefas atribuídas.
Recepcionar e identificar as diversas Notas Fiscais Eletrônica (NF-e, NFS-e) registrá-las no sistema, garantindo as apropriações: financeira e de obra.
Realizar a conciliação com os pedidos de compra e medições, garantindo que todos os documentos estejam corretos.
Identificar com o auxílio do coordenador no recebimento das Notas Fiscais os referidos impostos avaliando as retenções aplicáveis, como ISS, ICMS, PIS, COFINS e IR, e a forma de registrá-los e pagá-los corretamente.
Detectar e resolver problemas relacionados a notas fiscais, como erros de emissão, divergências e notas fiscais canceladas ou não autorizadas e interagir com fornecedores para resolver questões, ajustes e correções.
E por fim arquivamento de notas fiscais, de acordo com o processo estabelecido para o acesso futuro.
Sob a supervisão do Coordenador Administrativo acompanhar as plataformas: de garantia, verificando as solicitações de assistência técnica, manutenção e outras necessidades.
De gestão documental de terceiros, trabalhando em conjunto com a auditoria.
De sustentabilidade acompanhando os indicadores e auxiliando na alimentação dos dados.
Requisitos: Graduação: Preferencialmente em Administração de Empresas, Ciências Contábeis, Financeiro ou áreas relacionadas Boa comunicação verbal e escrita para interagir com diferentes equipes, público interno e externo.
Organização para gerenciar múltiplas tarefas e projetos simultaneamente.
Gestão do Tempo, capacidade para priorizar tarefas e cumprir prazos apertados.
Proatividade, com a capacidade para antecipar necessidades e tomar a iniciativa no report e na resolução de problemas.
Flexibilidade para se adaptar a mudanças e desafios no ambiente de trabalho.
Conhecimento na plataforma Sienge.
Informações Adicionais
Quantidade de Vagas
1
Jornada
Não Informado
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