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Account Manager Jr - São Paulo / SP
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Não Informado
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Não Informado
Área de Atuação
Diversos / Outros
O que você irá fazer
- Bacharelato em Química / Engenharia / Gestão com desejável experiência de mais de 3 anos na área; - Desejável Experiência em Indústria Química; - Capacidade de compreender conhecimentos técnicos relevantes; - Foco nos resultados e automotivado, resiliente e perseverante; - Excelentes capacidadesde comunicação; - Capacidade de interagir com várias equipes e departamentos em diferentes níveis; - Flexibilidade, espírito de equipe e atitude positiva; - Forte capacidade de acompanhamento e de construção de relações; - Disponibilidade para viajem.
Responsabilidades do Cargo:- Responsável pelo aumento das vendas rentáveis através de todo o processo de vendas (identificar, qualificar, cotar, fechar, desenvolver e aumentar), o que inclui atingir o orçamento de vendas; - Liderar e conduzir planos de contas, orçamentos e previsões para atingir os objetivos estratégicos acordados de valor e lucro para o território; - Utilizar as ferramentas de vendas da C4C para elaborar relatórios de chamadas e acompanhar os contatos em tempo útil; - Negociar os preços comas contas potenciais e gerir os preços nos clientes atuais; - Coordenar com o Serviço de Apoio ao Cliente e com os membros da equipe de procura para fornecer os níveis de serviço definidos pela estratégia comercial acordada para as contas; - Planejar e executar proativamente chamadas de prospecção para obter novos clientes e, após a venda, prestar um elevado nível de serviço com o objetivo de maximizar o crescimento; - Trabalhar em estreita colaboração com os membros da equipe técnica e de marketing para fechar as principais iniciativas de marketing no território; - Coordenar com as Contas a Receber para minimizar os atrasos na base de contas, em conformidade com os objetivos comerciais; - Conhecimentos e foco em EHS e segurança.
- Consulte _- para obter informações sobre privacidade e proteção de dados da empresa.
_- Todos os currículos não solicitados apresentados por agências de recrutamento são tratados como informações ou serviço pro bono.
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