Detalhes da Vaga
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Escolaridade
Indiferente
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Segmento
Não Informado
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Salário
A Combinar
O que você irá fazer
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Atuar como generalista treinamento e desenvolvimento, plano orçamentário anual em rh.
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Iniciar e terminar o projeto.
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Assumir responsabilidade além do cargo.
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Conhecer a fundo a sua área e especialidade.
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Reconhecer as falhas e se aperfeiçoa, ter compromissos e atinge os seus objetivos.
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Monta planos de contingencia plano b.
Requisitos para participar do processo
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Ter atuado empresas de grande porte, estruturadas e com processos definidos (volume de vagas).
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Experiência em redesenhar e reestruturar o departamento, que esteja no momento de dedicação total a carreira, espaço curto de tempo assumirá uma coordenação.
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Ensino superior completo em psicologia ou área afins.
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Experiência em reestruturar departamento de rh.
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Vir de empresas de grande porte (volume de vagas) estruturadas processos definidos inds ou bens de consumo.
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Resolutivo, firme no que fala, resiliência, senso de continuidade e responsabilidade.
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Queira crescer no máximo em 3 anos.
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Trabalhar em equipe, saber organizar, priorizar o trabalho e preocupa-se com detalhes.
O que oferecemos
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Vale Refeição
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Vale Transporte
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Convênio Médico
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Convênio Odontológico
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PLR
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Seguro de Vida